Predstojeći upisi u srednje škole i fakultete ponovno otvaraju pitanje usklađenosti obrazovanja s tržištem rada u Federaciji BiH. Budući da mnogi sektori bilježe nesrazmjer između potražnje za radnicima i broja obrazovanih kadrova, korisni su podaci o najčešćim zanimanjima među nezaposlenima.
Prema izvješću Federalnog zavoda za zapošljavanje o kretanjima i potrebama na tržištu rada za 2024./2025. godinu, najzastupljeniji među nezaposlenima s visokom stručnom spremom su ekonomisti (2.513) i pravnici (1.882), dok su među onima sa srednjom stručnom spremom (4. stupanj) najbrojniji maturanti gimnazije (9.897) i ekonomski tehničari (9.750).
Prema istim podacima, među KV radnicima koji traže posao najbrojniji su prodavači (15.490), zatim slijede frizeri (6253), bravari, automehaničari i vozači, piše Večernji list.
U sklopu istraživanja tržišta rada u Federaciji BiH, koje se provodi kao zajednička aktivnost Federalnog zavoda za zapošljavanje i županijskih službi za zapošljavanje u cilju dobivanja kvantitativnih i kvalitativnih podataka nužnih za pružanje adekvatnih informacija o kretanjima na tržištu rada, organizirano je i anketiranje poslodavaca na adekvatnom reprezentativnom uzorku.
A jedan od alata koji se često koristi za identifikaciju trenutačne i buduće potražnje na tržištu rada je anketa poslodavaca koja obuhvaća podatke o potrebama poslodavaca za radnicima, njihovim zanimanjima i vještinama.
Prema podacima iz ove ankete, uz veliki broj evidentiranih nezaposlenih osoba različitih kvalifikacija, poslodavci ističu da su u 2024. godini imali određene probleme prilikom zapošljavanja i pronalaska novih radnika.
Posebno pogođena skupina djelatnosti je građevinarstvo, gdje je 53,4% poslodavaca izjavilo da je imalo probleme pri pronalasku potrebnih radnika u 2024. godini.
Poteškoće u pronalasku radnika u 2024. godini bilježe se i kod 46,1% anketiranih poslodavaca iz industrijskih djelatnosti, 38,1% poslodavaca iz trgovine i 38,9% iz uslužnih djelatnosti.
”Najviše poteškoća u 2024. godini, kao i u prošloj godini, poslodavci su imali u zapošljavanju i pronalasku prodavača – 297 ili 8,2%. Za razliku od prethodnih godina, na drugom mjestu po osnovi poteškoća u zapošljavanju i pronalasku nalazi se zanimanje vozača kamiona – teretnog vozila – 245 ili 6,8%, što upućuje na povećanu potražnju za radnom snagom u djelatnosti prometa”, navodi se u spomenutoj publikaciji:
”Zatim slijede poteškoće u zapošljavanju konobara u 6,5% slučajeva, šivača u 5,1% slučajeva, radnika za jednostavne poslove u 4,9% slučajeva, pomoćnih radnika u proizvodnji u 4,3%, tesara u 3,6% slučajeva itd.”
Kada je riječ o građevinarstvu, poslodavci su imali problem u zapošljavanju i pronalasku sljedećih zanimanja: tesar (19,4% od ukupnog broja traženih radnika u 2024. godini u ovoj djelatnosti), zidar (16,3%) i armirač (12%).
Još je uvijek ogromna potražnja za kuharima (13 posto). Kao razloge koji su predstavljali prepreke i probleme u zapošljavanju i pronalasku potrebnih radnika, anketirani poslodavci, koji su naveli da su se suočili s ovom vrstom problema, posebno upućuju i na nezainteresiranost pojedinaca za rad na konkretnom radnom mjestu (60,3%).
Također, ovi poslodavci u velikom omjeru ističu nedostatak kadra s traženim zanimanjem (49,9%), što upućuje na strukturnu i geografsku neusklađenost ponude i potražnje na tržištu rada.
Značajan je udio i onih koji upućuju na nedostatak kadra s odgovarajućim radnim iskustvom (37,5%) i nedostatak kadra sa stručnim znanjima i vještinama potrebnim za radno mjesto (35,4%).
Vrisak.info
