Vrisak.info
  • NASLOVNICA
  • Vijesti
  • Sport
  • Gospodarstvo
  • KOLUMNE / INTERVJU
  • Hercegovina
  • Magazin
No Result
View All Result
Vrisak.info
No Result
View All Result

Drugačiji mirovinski sustav jedino realno rješenje u BiH

Objavio Vrisak.info
15/06/2025
Ništa od povećanja mirovina za 4,6%?

Postojeći mirovinski sustav nije financijski samoodrživ. Stručnjaci su izračunali, kako bi mirovinski sustav bio stabilan, za jednog umirovljenika “trebaju raditi” čak četiri zaposlenika. Prosječna mirovina u prošloj godini bila između 515 i 623 KM

Iako se reforma mirovinskog sustava u oba entiteta u Bosni i Hercegovini smatra uspješnom, čemu je potvrda i stabilna isplata mirovina u oba entiteta, mnogo je upozorenja o dugotrajnoj neodrživosti javnog mirovinskog sustava. Ocjene su kako je riječ o uspješnoj, ali i ipak privremenoj reformi.

Međugeneracijska solidarnost

Mirovinski sustav u cijeloj BiH temelji se na načelu međugeneracijske solidarnosti, tj. načelu tekućeg financiranja, koji je u početnom obliku uvela još austrougarska uprava. Stručnjaci su izračunali, kako bi mirovinski sustav bio stabilan, za jednog umirovljenika “trebaju raditi” četiri zaposlenika. Službena statistika pokazuje da u BiH to odavno nije tako. Krajem prošle godine u Federaciji BiH bila su 551.842 zaposlenika i 453.900 umirovljenika, što znači da je njihov odnos 1,22:1. U Republici Srpskoj je 337.780 zaposlenika i 288.448 umirovljenika, što je odnos 1,17:1.

Budući da svi poslodavci ne plaćaju disciplinirano doprinose za mirovinsko-invalidsko osiguranje, realni pokazatelji odnosa broja zaposlenih i stvarni broj umirovljenika još su lošiji. Gotovo da dolaze do odnosa 1:1, iz čega se jasno može zaključiti da model na kojem trenutačno egzistira mirovinski sustav u BiH nije održiv.

Ekonomist, profesor emeritus Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Sarajevu dr. Željko Šain, nedavno je za Klix objasnio da postojeći mirovinski sustav nije financijski samoodrživ ni s ovako niskim mirovinama jer je prosječna mirovina u prošloj godini bila između 515 i 623 KM.

Mirovinski zavodi u oba entiteta već su nekoliko godina i proračunski korisnici, osim vlastitih izvora financiranja, prvenstveno kroz sustav doprinosa. Za primjer se može uzeti financijski plan Federalnog zavoda za MIO za ovu godinu.

Planom je predviđeno da se sredstva za ostvarivanje prava iz MIO i funkcioniranje nositelja osiguranja osiguraju iz doprinosa s 3,31 milijardom KM, što je 84,66 posto od ukupno planiranih sredstava; iz entitetskog proračuna s 593,30 milijuna KM, što je 15,17 posto od ukupno planiranih sredstava, te iz ostalih sredstava sa 6,77 milijuna KM, što je 0,17 posto od ukupno planiranih sredstava koja iznose 3,91 milijardu KM.

Dakle, za stabilno funkcioniranje mirovinskog sustava u FBiH u ovoj godini nedostaje blizu pola milijarde KM. Situacija u RS-u u ovom pogledu još je nepovoljnija – upozorava Šain. Dodaje da relevantne projekcije trendova upućuju na još lošije pokazatelje – povećavanje broja umirovljenika s produljivanjem životnog vijeka, neminovno nominalno povećanje mirovina, izgledno povećanje izdataka za mirovinu ne kao postotka u bruto domaćem proizvodu (BDP), postupno povećavanje proračunskih sredstava u mirovinskom fondu, što ima višestruke negativne socijalne i gospodarske posljedice.

U najkraćem, buduće umirovljenike, ako se nešto radikalno ne promijeni, čeka krajnje neizvjesna budućnost. On, ali i mnogi drugi, realno ostvarivo rješenje vide u osiguranju mirovina na dobrovoljnoj osnovi u okvirima djelatnosti osiguranja, kako socijalnih tako i privatnih. Djelatnosti osiguranja kroz društva za osiguranje ili osiguravajućih društava nude rješenja i za mirovinska osiguranja u brojnim modalitetima zasnovanima na kapitaliziranoj štednji. Ovaj oblik mirovinskih osiguranja mogao bi se ostvarivati odmah, bez bilo kakvih čekanja, u cijeloj BiH.

Iskustva u Europskoj uniji

Profesor emeritus Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Sarajevu dr. Željko Šain kaže u nedavnoj izjavi za Klix da jedino realno i moguće rješenje, koje je provedivo odmah i bez čekanja, od sada pa nadalje, bez vremenskog ograničenja, jest dobrovoljno mirovinsko osiguranje prilagođeno realnim željama i mogućnostima svakog čovjeka koji želi izabrati opseg i oblik mirovine, na osnovi rezultata svog rada i ne čekajući ničiju solidarnost da bi primao svoju mirovinu.

Samo tako svaki čovjek u BiH može osobno stvarati svoju mirovinsku sigurnost, nevezano uz više puta obećavane reforme. Izvjesno je da BiH ni u ovoj oblasti neće tražiti originalna rješenja, već će se, sigurno je, voditi primjerima i iskustvima drugih, kako u regiji tako i u Europskoj uniji.

Vrisak.info

Povezane objave

Pravosudne institucije poslale otvoreno pismo građanima u ŽZH
Vijesti

Predsjednici sudova traže poseban zakon o plaćama za zaposlenike u pravosuđu

Policija u Širokom Brijegu kod 25-godišnjaka zaplijenila kokain
Vijesti

Prometna nesreća u Posušju: Ozlijeđena vozačica, nastala veća materijalna šteta

Službeni poziv Sindikatu u pravosuđu ŽZH na prekid štrajka i uspostavu redovnog rada
Vijesti

Službeni poziv Sindikatu u pravosuđu ŽZH na prekid štrajka i uspostavu redovnog rada

Pravosudne institucije poslale otvoreno pismo građanima u ŽZH

Predsjednici sudova traže poseban zakon o plaćama za zaposlenike u pravosuđu

Vlada ŽZH: Novi zakon o prirodi, nova služba i milijuni za okoliš i prijevoz učenika

100. sjednica Vlade ŽZH: Muzejima 100.000 KM, braniteljima koeficijent 1,80 i produžen rok za gospodarske poticaje

U Širokom Brijegu potpisani ugovori za 25 projekata u Hercegovini vrijednih više od 2,1 milijun KM

U Širokom Brijegu potpisani ugovori za 25 projekata u Hercegovini vrijednih više od 2,1 milijun KM

Policija u Širokom Brijegu kod 25-godišnjaka zaplijenila kokain

Prometna nesreća u Posušju: Ozlijeđena vozačica, nastala veća materijalna šteta

Ova mjesta u kući su leglo bakterija i morate ih čistiti baš svaki tjedan

Nemate vremena za čišćenje? Provjerili smo koliko koštaju usluge čišćenja doma u Širokom Brijegu

Svečano na Humcu: 18 parova obilježilo bračne obljetnice od 10 do 50 godina braka

Svečano na Humcu: 18 parova obilježilo bračne obljetnice od 10 do 50 godina braka

Evo kad počinju upisi u srednje škole u ŽZH za školsku 2026./2027. godinu

Evo kad počinju upisi u srednje škole u ŽZH za školsku 2026./2027. godinu

Službeni poziv Sindikatu u pravosuđu ŽZH na prekid štrajka i uspostavu redovnog rada

Službeni poziv Sindikatu u pravosuđu ŽZH na prekid štrajka i uspostavu redovnog rada

Nabavljeno novo službeno vozilo za potrebe Centra za socijalni rad Široki Brijeg

Nabavljeno novo službeno vozilo za potrebe Centra za socijalni rad Široki Brijeg

GOŠK Gabela ima novog trenera

GOŠK Gabela ima novog trenera

Izvučene skupine „MNL MZ općine Čitluk – Brotnjo 2026.“

Izvučene skupine „MNL MZ općine Čitluk – Brotnjo 2026.“

Posušje dobilo svoje Društvo prijatelja Hajduka

Posušje dobilo svoje Društvo prijatelja Hajduka

  • Uvjeti korištenja
  • Marketing
  • Kontakt

Copyright © 2020. Powered by Vrisak.info.

No Result
View All Result
  • NASLOVNICA
  • Vijesti
  • Sport
  • Gospodarstvo
  • KOLUMNE / INTERVJU
  • Hercegovina
  • Magazin

Copyright © 2020. Powered by Vrisak.info.